採用活動をスムーズに進めるために、転職エージェントを活用している場合もあるでしょう。
様々なサイトが存在していますが、選定の際「まずはいわゆる大手から」といった具合で選んでいませんか？
建設業・建築業界の場合は、業界求職者が利用する特化型の転職エージェントを選ぶのがおすすめです。
今回は、建設特化型のおすすめの転職エージェントをご紹介します。
建設業特化の転職エージェント・転職サイト｜企業側目線で解説
まず、転職エージェントと転職サイトの内容や違いを簡単に表にまとめました。
なぜ「建設業特化」の転職エージェントがおすすめなのか
エージェントは求職者の要望に沿って求人を紹介しますが、担当のスタッフの経験や知識は必ずしも十分であるとは限りません。
（建築分野に詳しい転職エージェントは、慢性的に人手不足という現状です。）
企業と求職者との求める人材とのミスマッチが起きてしまうというケースも。
そのため、専門知識を持ったエージェントが存在する建設業特化型のサイトに登録するのは、企業側としてもメリットが大きいと言えます。
また、転職でスキルアップしたいと考える建設業の求職者が多く登録しているため、スキルがあり、熱量の高い社員を雇える可能性も高いです。
建設業に特化｜おすすめ転職エージェントサイト５専
①RSG Construction Agent
②建築求人
③建職バンク
④建設転職ナビ
⑤建設・設備求人データベース
それでは、各サイトについて１つずつ解説します。
①RSG Construction Agent
内容：株式会社RSGが運営する、建設業界の転職支援に特化した転職エージェント
取り扱い職種：施工管理から設計・デザイン・技術関連まで幅広い求人を保有
プラン：
完全成功報酬型：採用者1名につき紹介手数料（コンサルティングフィー）
※料金は採用された方の年収によって異なります。
企業側のメリット
・経験豊富な即戦力技術者から、外国人技術者・未経験者・新卒者まで、企業のニーズに合わせて最適な人材を提案してもらえる
②建築求人.jp
内容：JAGフィールド株式会社が運営する、主要都市中心に日本全国及び東南アジアの求人を保有しているサイト
公開求人数：18914件以上
取り扱い職種：施工管理職が中心。建築・土木・空調、衛生、電気設備の施工管理、設計業務など
プラン：
不明 ※詳しい料金は問い合わせ必須
企業側のメリット
・対応エリアが広いので様々な世代、人種の求職者が集う。シニア世代向け求人も多い。
③建職バンク
内容：株式会社アーキベースが運営する、建設業界の転職・求人専門サイト
取り扱い職種：電気系の資格を持つ人材の採用に強い。施工管理、設備設計、設備管理、設計、職人、現場作業員 など
公開求人数：7,228件以上
プラン：
月額プランが４つ ※詳しい料金は問い合わせ必須
企業側のメリット
・電気系の資格を持つ人材の採用に強いサイトとしても評判
④建設転職ナビ
内容：ヒューマンタッチ株式会社が運営する、建設・不動産業界の技術職・専門職の転職支援サイト
公開求人数：12214件以上
取り扱い職種：
施工管理職が中心。建築施工管理・土木施工管理・建築設計・土木設計・ビル設備管理などの建設技術職など
プラン：
完全成功報酬型：採用者1名につき紹介手数料（コンサルティングフィー）
※料金は採用された方の年収によって異なります。
企業側のメリット
・各領域に特化した専門チームが悩みや課題を解決してくれる
⑤建設・設備求人データベース
内容：株式会社クイックが運営する、建設業界に特化した仕事探しサイト
公開求人数：25000件以上（非公開求人多数あり）
取り扱い職種：施工管理・設備管理・設計 など
プラン：
完全成功報酬型：採用者1名につき紹介手数料（コンサルティングフィー）
※料金は採用された方の年収によって異なります。
企業側のメリット
・若手からベテランまで、資格を持った幅広い人材に出会える
まとめ
いかがでしたか。
求人サイト１つの掲載にとどまらず、建築業特化型の転職エージェントを利用すれば、求める求職者とマッチングする可能性も格段に高まります。
御社に合ったサイトを利用してみてください。
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